השאיפה לפתח קריירה מתגמלת עם שכר גבוה ויציבות תעסוקתית מובילה רבים לחפש תפקיד מבוקש במערך הפיננסי. החשש מחזרה לספסל הלימודים לתקופה ארוכה ומהשקעת זמן אקדמי ממושך מונע מאנשים לעשות את הצעד החשוב הזה. מסלול ההכשרה הממוקד של מכללת מישלב מעניק תעודה ממשלתית יוקרתית שפותחת מיד את הדלת למשרות המכניסות ביותר בחברות המובילות במשק.
שוק העבודה הישראלי עובר שינויים רבים אך תחום הכספים נשאר יציב ותמיד שומר על ביקוש גבוה לעובדים איכותיים. מי שבוחר להיכנס לתחום המשכורות מגלה מהר מאוד שמדובר באחד התפקידים המשתלמים ביותר בארגון. אנחנו פוגשים מדי יום אנשים שרוצים לדעת מה הפוטנציאל הכלכלי של המקצוע הזה ואיך מגיעים למספרים הגדולים. הנתונים מראים בבירור כי עובדי כספים בעלי הסמכה רשמית נהנים מתנאים מצוינים ומאופק קידום מהיר.
כדי להרוויח היטב לא מספיק רק להכיר את הפעולות הבסיסיות של חישוב שעות עבודה. נדרשת הבנה מעמיקה של דיני עבודה ומיסוי כדי למנוע חשיפה משפטית של המעסיק. בוגרי מכללת מישלב מגיעים לשוק כשהם שולטים בכל הניואנסים החשבונאיים המורכבים ביותר. הידע הזה מתורגם ישירות למשכורת שהם יכולים לדרוש בראיונות עבודה כבר מהיום הראשון.
הסמכה מקצועית בתחום הפיננסי מעניקה לכם כוח מיקוח אדיר מול כל מעסיק פוטנציאלי.
כמה מרוויח חשב שכר מתחיל ללא ניסיון ואיך מתקדמים בתחום?
רבים שואלים אותנו על רמות השכר ההתחלתיות בתפקיד זה. עובד מתחיל שרק סיים את לימודיו יכול לצפות למשכורת התחלתית הנעה סביב הממוצע במשק ולעיתים אף מעבר לכך. בחברות במרכז הארץ המשכורות ההתחלתיות נוטות להיות גבוהות יותר מאשר באזורים אחרים. עם זאת היתרון הגדול של המקצוע טמון בזינוק המהיר בשכר לאחר צבירת שנת ניסיון אחת או שתיים בלבד.
מי שמחזיק בתעודת הסיום של קורס חשבי שכר נהנה מיתרון משמעותי על פני מועמדים שלמדו לבד או ללא פיקוח. ברגע שצוברים ניסיון מעשי בעבודה מול רשויות המס והביטוח הלאומי השכר עולה באופן ניכר ויכול להגיע לסכומים מרשימים מאוד. עובדים בעלי ותק של חמש שנים ומעלה כבר נחשבים לבכירים במחלקה ומשתכרים בהתאם לאחריות הכבדה שמונחת על כתפיהם.
כדי למקסם את פוטנציאל ההשתכרות עובדים רבים בוחרים להרחיב את הידע שלהם לתחומים משיקים. שילוב של ידע בחישובי משכורות יחד עם סיום קורס הנהלת חשבונות סוג 1 ו2 הופך אתכם לאנשי כספים רב תחומיים. מעסיקים אוהבים עובדים שמסוגלים לראות את התמונה המלאה של הוצאות החברה והם מתגמלים אותם בבונוסים ובתנאים סוציאליים מורחבים.
האם כדאי ללמוד תעודה פיננסית או שעדיף לעשות תואר אקדמי מלא?
ההתלבטות לגבי סוג ההכשרה היא טבעית לחלוטין ואנו נשאלים עליה לא מעט. שוק העבודה כיום נוטה בבירור לטובת ידע פרקטי וכלים מעשיים שניתן ליישם מיד. לימודי תעודה ממוקדים מספקים לכם את היכולת לשבת מול התוכנה ולהפיק דיווחים תקינים ללא צורך בהתלמדות ארוכה. לעומת זאת תואר אקדמי אורך מספר שנים ופעמים רבות חסר בו הפן המעשי הדרוש לעבודה היומיומית.
כאשר אתם מציגים למעסיק תעודה המגובה בפיקוח של לשכת רואי החשבון בישראל אתם בעצם אומרים לו שאתם מוכנים לעבודה. ההסמכה הזו מהווה תו תקן לאיכות והיא חוסכת לארגון זמן יקר של חפיפה והדרכות. היכולת להשתלב במערך הכספים במהירות ולהציג תוצאות היא בדיוק מה שסולל את הדרך לתפקידי הניהול.
מסלול מקצועי ממוקד מקצר את הדרך להצלחה כלכלית ומאפשר לכם לבסס קריירה ללא עיכובים מיותרים.
מה ההבדל במשכורות בין עבודה במגזר הציבורי לבין חברות הייטק?
סקטור ההעסקה משפיע באופן ישיר על רמת ההכנסה ועל התנאים הנלווים לתפקיד. חברות הייטק וסטארטאפים ידועים ביכולתם להציע משכורות גבוהות במיוחד וכן חבילות תגמול הכוללות אופציות ביטוחים פרטיים וקרנות השתלמות מהיום הראשון. העבודה במגזר זה דורשת לעיתים שליטה במיסוי בין לאומי אך התגמול הכלכלי בהתאם.
מנגד המגזר הציבורי והחברות הממשלתיות מציעים יציבות תעסוקתית פנומנלית ושעות עבודה נוחות יותר בדרך כלל. אמנם שכר הבסיס עשוי להיות מעט נמוך יותר בהשוואה להייטק אך התוספות הסוציאליות הופכות את החבילה למשתלמת מאוד לטווח הארוך. ארגונים אלו פועלים תחת רגולציה קפדנית של משרד הכלכלה והתעשייה ולכן הם מקפידים להעסיק אך ורק עובדים בעלי הסמכה רשמית בתוקף.
| ⭐ שימו לב ⭐ מעבר בין סקטורים אפשרי תמיד וכל שנת ניסיון שאתם צוברים מעלה את ערככם בשוק העבודה. |
איך עצמאיים בתחום השכר מתמחרים את השירות שלהם לעסקים קטנים?
אפיק תעסוקתי צומח במיוחד הוא מתן שירותים במיקור חוץ עבור חברות קטנות ובינוניות. לא כל עסק קטן יכול להרשות לעצמו להעסיק איש כספים במשרה מלאה ולכן הם מחפשים קבלני משנה אמינים שיטפלו להם במשכורות. עבודה כעצמאיים מאפשרת לכם לנהל תיקים של מספר לקוחות במקביל וכך להגדיל את ההכנסה החודשית בצורה משמעותית.
התמחור של השירות נעשה בדרך כלל לפי כמות תלושים או לפי תשלום חודשי קבוע עבור הטיפול הכולל במערך העובדים של העסק. אנשים שבוחרים במסלול העצמאי מגלים שהם יכולים לייצר לעצמם הכנסה שעוקפת את המשכורות במשרות השכירות. הרחבת השירותים דרך קורס חשבים ומנהלי כספים מאפשרת לגבות תעריפים גבוהים יותר על ייעוץ אסטרטגי.
בניית עסק עצמאי בתחום הפיננסי מעניקה עצמאות כלכלית וגמישות מלאה בניהול הזמן שלכם.
מהם הצעדים הראשונים שצריך לעשות כדי להיכנס לעולם הפיננסי בהצלחה?
הצעד הראשון והחשוב ביותר הוא בחירת מוסד לימודים שמחובר לשטח ומעניק תעודה מוכרת. אנחנו מציעים מסלולי לימוד גמישים הכוללים לימודי בוקר או ערב כדי לאפשר לכם לשלב את ההכשרה עם עבודה קיימת או שירות צבאי. הלמידה מתבצעת בכיתות מאובזרות באחד מתוך סניפי המכללה בתל אביב ובחיפה ואף במסלולי זום חיים ואינטראקטיביים.
סגל המרצים שלנו מורכב מאנשי מקצוע פעילים שמביאים אל תוך הכיתה מקרי בוחן אמיתיים מחיי העסקים בישראל. הגישה הפרקטית הזו מבטיחה שתסיימו את הלימודים כשאתם מבינים בדיוק כיצד פועל שוק התעסוקה ומה מצופה מכם כעובדים. אנו גאים באחוזי ההצלחה הגבוהים של בוגרינו בבחינות ההסמכה הרשמיות של מדינת ישראל.
הגיע הזמן לקחת אחריות על העתיד הכלכלי שלכם ולבחור במקצוע שיבטיח לכם פרנסה בשפע וביטחון ארוך טווח. צוות הייעוץ שלנו ממתין כדי להתאים לכם את המסלול המדויק ביותר לצרכים שלכם ולתכנן יחד את תחילת הקריירה החדשה. אל תישארו מאחור לחצו כאן ולצרו קשר לייעוץ לימודים.
שאלות ותשובות
האם חובה להיות בעל תואר אקדמי כדי להגיע למשכורות הגבוהות?
לחלוטין לא. מעסיקים מחפשים בעיקר את תעודת ההסמכה הרשמית וניסיון מעשי בתחום. בעלי תעודה מקצועית מתקדמים מהר מאוד בסולם הדרגות ויכולים להגיע לתפקידי ניהול ולמשכורות בכירות גם ללא רקע אקדמי קודם.
איך הלימודים מכינים אותי לעבודה מעשית בשוק?
ההכשרה שלנו בנויה על תרגול של מקרי אמת והתמודדות עם בעיות חישוב סבוכות בדיוק כפי שקורה במשרדי החברות. אתם לומדים מחוקים עדכניים ומתרגלים את כל התרחישים המשפטיים כדי להגיע לראיונות העבודה בביטחון מלא.
האם ניתן ללמוד את המקצוע במקביל לעבודה במשרה מלאה?
המסלולים שלנו גמישים מאוד וכוללים אפשרויות ללמוד בשעות הערב או בימי שישי בבוקר. בנוסף קיימת אופציה ללימודי זום שמקלה על אנשים עסוקים להשתתף בשיעורים מכל מקום ללא צורך לבזבז זמן על נסיעות ופקקים.
מה הסיכוי למצוא עבודה מיד לאחר סיום הבחינות?
תחום הכספים סובל ממחסור תמידי של עובדים איכותיים בעלי רישיון רשמי. בוגרים שעוברים את הבחינות בהצלחה מקבלים פניות רבות ממעסיקים ומרביתם משתלבים במהירות בחברות ציבוריות ופרטיות המעוניינות בכישרון שלהם.
